19.01.2023
№ ОР-030 от 17.01.2023 г. О присоединении к Трехстороннему соглашению ХМАО-Югры |
19.01.2023
УКАЗ ПРЕЗИДЕНТА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ О НЕКОТОРЫХ ВОПРОСАХ ПРИОБРЕТЕНИЯ ГРАЖДАНСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ |
19.01.2023
БАНКОВСКИЕ РЕКВИЗИТЫ для перечисления страховых взносов, пени, штрафов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний с 1 января 2023 года |
19.01.2023
Анализ производственного травматизма |
09.12.2022
Алгоритм действий работодателя перед и после изменений в охране труда с 01.09.2022 |
09.12.2022
Порядок введения электронного документооборота по охране труда |
09.12.2022
Памятка работодателю о сохранении рабочих мест гражданам, призванным на военную службу по мобилизации |
09.12.2022
Программа Мотивации |
09.12.2022
Об обновлении правил функционирования портала "Работа в России" |
09.12.2022
Памятка работодателю о сохранении рабочих мест гражданам, призванным на военную службу по мобилизации |
03.02.2021
Новый перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ и Порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников
1 апреля 2021 года вступает в силу Приказ Минтруда России № 988н, Минздрава России № 1420н от 31.12.2020 «Об утверждении перечня вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры». А также со сроком действия с 01.04.2021 по 31.03.2027 вступает в силу Приказ Минздрава России от 28.01.2021 № 29н «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры». С 01.04.2021 утрачивает силу Приказ Минздравсоцразвития России от 12.04.2011 № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда» |
25.01.2021
С 2021 года во многих отраслях поменялись правила охраны труда
С 1 января 2021 года актуализированы многие требования охраны труда с учетом риск -ориентированного подхода и современного уровня технологического развития. Новые правила по охране труда незначительно отличаются от прежних, но при этом учитывают риск-ориентированный подход и уровень современного технологического развития. Например, разрешено вести документооборот в области охраны труда в электронном виде. |
18.01.2021
Работодатель должен оценивать риск воздействия на работников пониженных температур воздуха и принимать необходимые меры для его снижения Роструд напоминает работодателям о необходимости исполнения норм трудового законодательства и рекомендаций, связанных с организацией труда в холодное время на открытой территории или в неотапливаемых помещениях. |
11.01.2021
С 1 января 2021 г. и до 1 января 2027 г. будут применяться санитарные правила СП 2.2.3670-20 "Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда"
С 1 января 2021 г. и до 1 января 2027 г. будут применяться санитарные правила СП 2.2.3670-20 Санитарно-эпидемиологические требования к условиям труда Санитарные правила устанавливают обязательные требования к обеспечению безопасных для человека условий труда. Соблюдение санитарных правил является обязательным для юридических лиц и индивидуальных предпринимателей. Санитарные правила не распространяются на условия труда водолазов, космонавтов, условия выполнения аварийно-спасательных работ или боевых задач. Юридические лица и индивидуальные предприниматели обязаны осуществлять: производственный контроль за условиями труда; разрабатывать и проводить санитарно-противоэпидемические (профилактические) мероприятия, предусмотренные санитарными правилами. По результатам проведения производственного контроля и специальной оценки условий труда хозяйствующим субъектом должен быть разработан и выполняться в установленные им сроки перечень мероприятий по улучшению условий труда, направленных на снижение рисков для здоровья человека в части профессиональных заболеваний, заболеваний (отравлений) и инфекционных заболеваний, связанных с условиями труда. В приложении приведены требования к условиям труда в зависимости от вида деятельности и особенностей технологических процессов. Признаются утратившими силу: Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 18.05.2009 N 30 Об утверждении СП 2.2.9.2510-09; Постановление Главного государственного санитарного врача РФ от 20.02.2018 N 26 О внесении изменений в санитарные правила СП 2.2.9.2510-09 Гигиенические требования к условиям труда инвалидов, утвержденные Постановлением Главного государственного санитарного врача Российской Федерации от 18.05.2009 N 30. |
17.12.2020
Выявление / анализ опасностей выполняемых работ «Пять шагов» |
08.12.2020
Методические рекомендации по заполнению формы отчетности «Информация о состоянии условий и охраны труда у работодателей
Информация о состоянии охраны труда в организациях заполняется по утвержденной электронной форме. Внесение изменений, дополнений, корректировок в прилагаемую форму категорически запрещается, в связи с внесением данных форм (формата Excel) в «Автоматизированную информационную систему» (далее – АИС). |
08.12.2020
Предоставление информации о состоянии условий и охраны труда у работодателей Информация о состоянии условий и охраны труда у работодателей, осуществляющих деятельность на территории муниципального образования предоставляется работодателями всех форм собственности в соответствии со статьей 212 Трудового кодекса РФ. Во исполнение Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 27 мая 2011 года № 57-оз, информация предоставляется по форме, утвержденной приказом Департамента труда и занятости населения Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 16 февраля 2012 года № 1-нп «Об утверждении форм и сроков представления отчетов органами местного самоуправления об осуществлении переданных им отдельных полномочий по государственному управлению охраной труда и использованию предоставленных субвенций» до 10 февраля года, следующего за отчетным |
23.10.2020
КОНКУРС работников организаций «Оказание первой помощи пострадавшим на производстве»
|
11.08.2020
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (03.08.2020 - 09.08.2020) |
06.08.2020
Готовьтесь к сезону гриппа и ОРВИ уже летом: какие меры предпринять работодателю |
05.08.2020
Какие мероприятия провести специалисту по охране труда для профилактики распространения коронавируса и гриппа |
10.06.2020
Конкурс научно-исследовательских работ (НИР) молодых ученых |
29.04.2020
Рекомендации по применению гибких форм занятости в условиях предупреждения распространения новой коронавирусной инфекции |
27.04.2020
Рекомендации по организации работы предприятий в условиях сохранения рисков распространения COVID-19 |
07.04.2020
ЛУЧШИЕ ПРАКТИКИ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ |
03.04.2020
ВОПРОСЫ-ОТВЕТЫ ПО ОРГАНИЗАЦИИ УДАЛЁННОЙ РАБОТЫ И СОБЛЮДЕНИЮ ПРАВ РАБОТНИКОВ В ПЕРИОД НЕРАБОЧЕЙ НЕДЕЛИ |
27.03.2020
Новые условия труда из-за коронавируса: как организовать работу персонала |
16.03.2020
КОНКУРС детских рисунков среди обучающихся образовательных организаций города Покачи на тему: «Безопасный труд глазами детей» |
11.03.2020
КОНКУРС "ОКАЗАНИЕ ПЕРВОЙ ПОМОЩИ ПОСТРАДАВШИМ НА ПРОИЗВОДСТВЕ |
10.03.2020
ВСЕРОССИЙСКАЯ НЕДЕЛЯ ОХРАНЫ ТРУДА В СОЧИ |
14.11.2019
Обязательно ли в организации должен быть избран уполномоченный по охране труда? |
01.11.2019
ВСЕРОССИЙСКАЯ ДИСПАНСЕРИЗАЦИЯ ВЗРОСЛОГО НАСЕЛЕНИЯ |
23.10.2019
Международная специализированная выставка «Безопасность и Охрана труда» |
30.05.2019
Как составить положение о системе управления охраной труда в организации |
08.04.2019
Предрейсовые медосмотры: новые нормы и требования |
10.01.2019
Кому поручить охрану труда, если в компании нет такого специалиста, и как это оформить |
31.07.2018
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (23.07.2018 - 29.07.2018) |
20.07.2018
Как защититься от жары по рекомендациям Роспотребнадзора? |
25.05.2018
Итоги конкурса работников организаций города Покачи «Оказание первой помощи пострадавшим на производстве» |
16.05.2018
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (07.05.2018 - 13.05.2018) |
20.04.2018
Конкурс работников организаций города Покачи «Оказание первой помощи пострадавшим на производстве» |
02.04.2018
Всемирный день охраны труда в 2018 году |
25.01.2018
80% россиян довольны условиями труда |
28.11.2017
Межведомственная комиссия по охране труда при администрации города Покачи |
01.11.2017
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (19.10.2017 - 29.10.2017) |
31.10.2017
Три документа, которые убедят директора выделить деньги на охрану труда |
13.09.2017
Работа стоя: как избежать негативных последствий? |
25.04.2017
Всемирный день охраны труда |
22.02.2017
Конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» |
18.01.2017
Третья Всероссийская неделя охраны труда в г. Сочи |
18.01.2017
БЛАГОДАРЯ ДЕЙСТВИЯМ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ИНСПЕКЦИИ ТРУДА ВОССТАНОВЛЕНЫ ТРУДОВЫЕ ПРАВА БОЛЕЕ 24 ТЫС. РАБОТНИКОВ |
17.08.2016
Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность» В соответствии с приказом Минтруда России от 04.08.2014 № 516, письмом Минтруда России от 15.01.2016 № 15-3/В-88, проводится Всероссийский конкурс на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность» |
15.04.2016
Всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности» В соответствии с распоряжением Правительства Российской Федерации от 4 марта 2009 года № 265-р в Ханты-Мансийском автономном округе – Югре ежегодно проводится региональный этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» |
15.01.2016
Итоги года в сфере охраны труда В 2015 году сохраняется устойчивая тенденция к снижению уровня производственного травматизма. Количество несчастных случаев с тяжелыми последствиями (групповые, с тяжелым и смертельным исходом) снизилось: за 9 месяцев 2015 года произошло 3 995 несчастных случаев с тяжелыми последствиями, что на 10% ниже, чем за аналогичный период 2014 года (4 454 случая). |
28.10.2015
Охрана труда для тех, кто не вылезает из-за компьютера Казалось бы, что может быть безопаснее тихой и спокойной работы в уютном кресле чистого и теплого кабинета? Но тут-то как раз и кроется подвох. |
Указ Президента РФ от 26.12.2022 N 951 |
Вниманию работодателей! С 1 января 2015 года ужесточается система штрафов за нарушения трудового законодательства Федеральным законом № 421-ФЗ внесены изменения в КоАП РФ, которым административная ответственность за нарушения требований трудового законодательства, в том числе по вопросам охраны труда, ужесточена. Размеры административных штрафов дифференцированы по видам нарушений. Санкция с 50000 рублей увеличена до 200000 по некоторым видам нарушений. Также введена новая санкция в виде предупреждения, которая ранее вообще отсутствовала. Изменения вступают в силу с 01 января 2015 года. |
Обращение к работодателям, осуществляющим деятельность на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры |
Практическое пособие по охране труда для образовательных учреждений |
Охрана труда Cодействие безопасности и гигиене труда является частью Программы достойного труда для всех |
Новости 1 - 60 из 60